家办想聘请外部投资顾问,怎么评估和签约?
家族办公室 156
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评估六步:
①资质核查——从业资格(基金从业、CFA等)、机构牌照(投资咨询资质)、历史处罚记录(证监会、基金业协会官网检索);
②业绩验证——要求提供可验证的历史业绩:托管人盖章的净值记录优于自制曲线,问清业绩区间是否完整覆盖牛熊、是否为其本人(而非团队或公司)主导;
③利益结构——收费模式是核心问题:只收顾问费(买方立场)还是与产品销售挂钩(卖方立场)?与底层产品有返佣关系的一票否决或要求完全披露;
④方法论——问三个问题:资产配置框架是什么?如何管理回撤?什么情况下会承认自己错了?(答不上第三问的谨慎);
⑤兼容性——与家族风险观、沟通风格的匹配度,安排试合作期(6个月)观察;
⑥独立性——同时服务多少客户、与家办持仓中的产品有无利益冲突。
签约要点:服务范围写清(配置建议/执行授权/报告频率)、免责边界(建议失误的责任界定)、费用与退出条款、保密与信息防火墙条款。
薪酬建议:固定顾问费为主+小比例与长期目标挂钩(三年维度),避免短期业绩激励扭曲建议立场。1个月前
